- 09:57 RT @zengame: RT @DruckerBOT: 知識労働者たる者は、仕事のなかに継続学習プロセスを組み込んでおかなければならない。知識組織は学ぶ組織である。教える組織でなければならない。
- 09:54 RT @okadahironori: RT @kazikeo: 日本人は戦略に弱いので、長期戦・持久戦が苦手。それゆえ、短期決戦指向で、すぐに結論を得たがる。こういうのを私はかつて「一挙的解決願望」と呼んだ。 RT @ikedanob: 池田信夫 blog : 複雑な問題に簡単な
- 09:36 RT @kazikeo: 短期決戦指向の話は、戸部良一他『失敗の本質−日本軍の組織論的研究』（もし読んでいない人がいたら、必ず読むように。中公文庫です）の中に出てきます。これは、過去の成功体験への固執の一例でもあるわけです。RT @mikeexpo: 何か太平洋戦争必敗の法則みた
