産業・組織心理学の研究領域の前半を解説。組織行動と人的資源管理を中心に、人材活用・動機付け・キャリア開発の重要性を示す。
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。